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不过，其也指出人保集团目前的一些劣势：“与拥有较长经营时间等中国人身险公司相比，由于起步较晚，在转型期间本集团人身险业务在保险营销员数量、期交保费收入规模方面与行业内领先公司相比仍然存在一定差距；人保集团在金融科技领域仍处于探索阶段，尚未形成广泛覆盖。”

在最早期的攻伐里，华为和政府的合资企业、分包给电信局的“三产”公司等策略引起争议。华为员工也干出过冒充别的企业，从机场把对手的客户接到自己的展厅。在中国市场野蛮生长的年代，华为把销售做到了极致。电信局的领导最近正学开车，华为就准备一辆吉普让领导练车，女儿上大学、爱人想去深圳看海、家里换煤气，华为人都包了。“客户每天睁开眼，看见的就是华为人”，任正非淬炼了全中国最强的销售兵种。

Eastland向《红周刊》记者解释道，“瑞幸估值看星巴克，与盈利无关。携程、同程规模效益，品牌、行业地位，上市地都差得很远，市销率几乎相同。”相比Eastland的判断，偏谨慎的观点也很广泛。招商证券认为，长远来看，品控和供应链依然是核心，瑞幸咖啡的护城河和壁垒正在建立但仍然需要解决上述问题，此外招商证券认为咖啡市场目前在中国来看仍然较小，瑞幸咖啡可能需要付出更多来教育消费者。

新加坡超级计算中心总裁陈定炜表达了类似的期待：“商汤科技不但拥有领先全球的人工智能科研实力，更是中国一流的人工智能算法提供商。我们很高兴能够与商汤科技实现多方面合作，包括科技研发、学术需求、工业使用及技术应用。通过这次合作，我们将致力于扩建新加坡超级计算中心现有千万亿次的分布式高性能计算机群基础建设。透过搭建以GPU加速和以人工智能为基础的超级计算基建及平台，我们希望能够构建出并进一步达到高性能计算机群生态系统。”

第四个问题：你有没有调整两位接班人Greg Abel和Ajit Jain的工资？你说过他们独自管理的公司都非常好？巴菲特：我们很快会有披露显示他们的收入，过去一年他们每人收入1800万美元，其中很大一块是基本工资，还有一些来自我的奖金发放。

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